Wir über uns

Jobbotschafter.de wurde im Dezember 2010 als erste Social Media Jobbörse von einem jungen und erfolgreichen Team gegründet, das auf eine mehrjährige Erfahrung im Bereich Social Media Recruiting zurückblickt. Aus diesen Erfahrungen heraus wurde mit Jobbotschafter.de ein völlig neues und zukunftsweisendes Konzept entwickelt, welches nicht mehr nur „die üblichen“ sozialen Netzwerke einbindet, sondern auch Blogs und Foren. Dadurch eröffnen sich für Unternehmen vollkommen neue Wege in der Personalgewinnung, denn zusätzlich zu aktiv Jobsuchenden erreichen Arbeitgeber jetzt auch qualifizierte, passive Bewerber aus ihrer Branche ohne Streuverluste, die über andere Wege nicht erreicht werden können.

 

Doch wer steckt hinter Jobbotschafter.de?

 

tl_files/jb/hohn/IMG_1604_2_700px.jpgKarin Hohn – Founder & CEO Jobbotschafter.de
Motto:
Sag niemals, dass du etwas nicht kannst, ehe du es versucht hast.

 

Als Diplom Ökonomin blickt Karin Hohn auf ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Personal & Organisation, Psychologie und Marketing zurück. Aufgrund ihrer persönlichen Affinität für soziale Netzwerke und das Thema eignungsdiagnostische Personalauswahl entschied sie sich für das Unternehmertum und gründete die erste auf Social Media Recruiting spezialisierte Personalberatung in Deutschland. Die Job Ambition GmbH gehört heute zu den Marktführern im Onlinerecruiting. 2010 bündelte das Managementteam schließlich die Erfahrungen und Kompetenzen aus den vergangenen fünf Jahren, um mit Jobbotschafter.de eine Jobbörse zu gründen, die nunmehr auch soziale Netzwerke, Foren und Blogs in den Rekrutierungsprozess für Unternehmen integriert. 

Karin Hohn
  
 
 
tl_files/jb/hohn/IMG_1742_700px_besch.jpgDimitris Colón – Founder & CEO Jobbotschafter.de
Motto: Die Kunst ist, einmal mehr aufzustehen, als man umgeworfen wird.
 
Als Betriebswirt (FH) mit den Vertiefungsrichtungen Marketing, Image & Publicity sowie Logistik entschied sich Dimitris Colón, gemeinschaftlich mit seiner Geschäftspartnerin im Jahr 2006 für die Gründung des Unternehmens Job Ambition. Als ehemaliger Leistungssportler zählen die Eigenschaften Fleiß, Disziplin, Teamwork und das Streben nach kontinuierlicher Verbesserung zu seinen Erfolgsfaktoren. Ende 2010 konnte das Unternehmensportfolio um einen zusätzlichen Geschäftsbereich, Jobbotschafter.de, erweitert werden. „Jobbotschafter.de stellt für uns die Möglichkeit dar, unsere Erfahrungen aus dem Social Media Recruiting in einer innovativen Jobbörse zu bündeln und hierbei sämtliche Zielgruppen des Recruiting-Prozesses (Unternehmen, Bewerber und Jobbotschafter) aktiv mit einzubinden."

Dimitris Colón
 
 
 
tl_files/jb/hohn/IMG_1687_hf_700px_besch.jpgAnastasia Tzialla-Raber – Customer Service
Motto: Um Ziele zu verfolgen muss man Herausforderungen mit Begeisterung angehen. 

 

Getreu ihrem Motto verstand es Frau Anastasia Tzialla-Raber bereits wärend ihres Studiums der Erwachsenenbildung, welches den Schwerpunkt Beratung und Psychologie beinhaltete, interdisziplinäre Erfahrungen in namenhaften Unternehmen zu sammeln und Ihre kreativen Ideen in der Praxis gewinnbringend umzusetzen. Mit viel Empathie ausgestattet, konnte Sie bereits erste beratende Tätigkeiten an der Hochschule annehmen. So ist es nicht verwunderlich, dass sie Ihre berufliche Karriere bei Jobbotschafter.de in Stuttgart begann, wo sie an Aufgabenstellungen im Bereich Social Media Recruiting mitwirkt. Mit Scharm gelingt es Ihr heute Leute zu begeistern und Dinge zu bewegen.

Anastasia Tzialla-Raber
Webdesign/Programmierung: der-online-Profi.de